为进一步提升公务员招录工作科学化规范化水平，加强面试考官队伍建设和管理，近日，区委组织部召开2025年公务员招录面试工作部署会暨考官培训会。区委组织部副部长、区人大常委会人事代表工委主任陶岚出席会议并讲话，各招录单位组织人事部门负责同志、面试考官参加会议。

  陶岚就做好2025年公务员招录工作进行了部署，对面试考官提出要求。一是站位要高。充分认识公务员招录工作面临的新形势和新任务，与时俱进做好面试工作。要把好当前就业形势，坚持服务大局，积极吸纳优秀青年，提升录用实效；要把好新时期任务要求，落实工作安排，抓好专业化方向，高质量完成面试工作。二是选人要准。准确把握选人标准和用人需要，把好源头入口关。要坚持政治标准，将政治要求放在评价首位；要坚持事业为上，围绕杨浦创新发展需要，依事择人、择优选人；要做到慧眼识人，综合考量面试内外行为表现，给考生相好面、把好关。三是评价要公。严格履行公务员招录工作纪律要求，确保面试规范有序、公平公正，积极营造风清气正的招录环境。

  会上，有关科室负责同志介绍了面试情况和注意事项。全区新任、续证面试考官进行了系统培训。